About 心残りのない、記憶に残る葬儀に

人にしかできない心遣いで、
明日も生きるご遺族に寄り添っています。

1934年の創業以来、『株式会社いたの』は家族葬から社葬まで、いくつもの葬儀を執り行ってきました。
大切にしているのは、時代の流れを読み、故人さまの尊厳を守り、ご遺族の想いを汲み取ることです。
たとえば、事前相談会を開いてご家族一人ひとりの希望をじっくり聞いています。

すべては「心残りのない葬儀に仕上げ、遺された方たちの背中をそっと押す」ために。
最後のお別れが記憶に残り続ける。そんな特別なセレモニーを、私たちと一緒につくりませんか？

Peace 安心して始められそうと、思ってほしくて

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  未経験者、歓迎◎

  人に寄り添うことは、未経験からでもできること。スタッフの中には、異業種からの転職者がたくさんいます。まずは「同行研修」で3ヶ月間ゆっくりと学びましょう。

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  資格取得をサポート◎

  支えるのは、スタッフの成長も同じです。「1級／2級葬祭ディレクター」や「防火管理者講習甲種／乙種」など…。役立つ資格の取得費用は、私たちが全額負担します。

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  プライベートも充実◎

  お仕事だけでなく、プライベートも大切にできる環境で、1ヶ月ごとにシフトの希望を提出できます。年間休日は「約120日」とたっぷりです。

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  残業は少なめ◎

  勤務形態は、メリハリをつけて働ける変形労働時間制。お通夜を行う日は勤務時間が延びますが、そのぶん別日の勤務時間を調整しています。残業は少なめです。

Support 葬儀に関するサポートを、おまかせ

1. 

   01

   ご遺族のひとときの、
   心の支えとなってください。

   あなたにおまかせするのは、葬儀に関するサポートです。主にご家族との打ち合わせや葬儀の企画、式場の準備、会場の設営などをお願いします。
   
   ご遺族の方々は、悲しみに暮れていたり、気を遣って明るく振る舞っていたりとさまざま。大切なのは、そばにいて、ときに優しく声をかけることです。どうかあなたの思いやりを活かして、ご遺族のひとときの「心の支え」となってください。

2. 

   02

   1家族1担当者制のため、
   じっくり話を聞けます。

   故人さまやご遺族の想いを隅々まで汲み取れるように。私たちは、「1家族1担当者制」を導入しています。“相手の話に耳を傾ける”というのは、簡単なようで難しいこと。その才能もぜひ発揮してください。
   
   ヒアリング後は、ぴったりなホールや素敵な演出プランのご提案を。お通夜から葬儀までは、平均して4日ほどです。「前を向いて生きていけそうです」その一言は、きっとあなたの生きがいに変わるでしょう。